222310, г. Маладзечна, вул. Віленская, 6
Рэжым работы: 08:00-17:00

Молодечненская районная организация Белорусского профсоюза работников АПК

Молодечненский районный комитет профсоюза работников АПК

Молодечненская районная профсоюзная организация Белорусского профсоюза работников агропромышленного комплекса

Солоненко Владимир Геннадьевич

Председатель Молодечненской районной профсоюзной организации Белорусского профсоюза работников агропромышленного комплекса

ФИО

Должность

Контактные телефоны

Солоненко Владимир Геннадьевич

председатель

77 02 79

+375 29 69 12 909

Кириковская Людмила Михайловна

главный бухгалтер

77 28 37

+375 29 68 05 002

Адрес: 222310, г. Молодечно, ул. Притыцкого, 3А

Телефон (факс): 8-(0176) 77 02 79

E-mail: Гэты адрас электроннай пошты абаронены ад спам-ботаў. У вас павінен быць уключаны JavaScript для прагляду.

В состав Молодечненской районной профсоюзной организации Белорусского профсоюза работников агропромышленного комплекса входят 44 первичные профсоюзные организации.

Количество профсоюзных групп – 62;

В структуре районной организации:

14 – сельскохозяйственные организации;

7 - предприятия перерабатывающей отрасли;

6 - предприятия мелиорации и строительного комплекса;

14 – обслуживающие и иные организации;

3 - организации учебных заведений.

Районная профсоюзная организация объединяет 4393 члена профсоюза.

Охват профсоюзным членством составляет 96,5 % от общего количества работающих.

В состав райкома избрано 30 членов, в состав президиума – 11 человек.

Основной целью деятельности Профсоюза работников АПК является защита трудовых, профессиональных, социально-экономических прав и законных интересов членов профсоюза.

Основные задачи:

- повышение благосостояния и жизненного уровня членов профсоюза и их семей;

- обеспечение полной трудовой занятости работников, гарантированного права каждого члена профсоюза на труд, справедливую и своевременную оплату труда, совершенствование системы оплаты труда в соответствии с его количеством и качеством;

- содействие созданию здоровых и безопасных условий труда членов профсоюза, окружающей среды, охрана здоровья, внедрение безопасных технологий;

- осуществление общественного контроля в соответствии с законодательством Республики Беларусь;

- юридическая защита законных прав и интересов каждой профсоюзной организации и членов Профсоюза работников АПК;

- содействие эффективному разрешению коллективных и индивидуальных трудовых споров и конфликтов;

-укрепление организационного единства, развитие солидарности, взаимопомощи и сотрудничества профсоюзных организаций и членов Профсоюза работников АПК;

-осуществление подготовки, переподготовки, повышения квалификации и обучение профсоюзных работников, членов профсоюза и актива.

Основные направления деятельности районной организации:

1. Систематическое обучение кадров и профсоюзного актива являются одним из условий организационного укрепления профсоюза.

7 февраля 2018 года на базе Молодечненского района состоялся семинар-учеба общественных инспекторов и инженеров по охране труда организаций агропромышленного комплекса Молодечненского и Вилейского районов.

Состав участников: председатели районных комитетов профсоюза, общественные инспекторы по охране труда первичных профсоюзных организаций, инженеры по охране труда сельскохозяйственных организаций. Всего на семинаре присутствовало 76 человек, из них общественных инспекторов по охране труда – 39.

В программе семинара было запланировано посещение основных структурных подразделений ОАО «Молодечненскийрайагросервис» с целью ознакомления участников с условиями труда и быта работающих.

Рассмотрены вопросы организации работы по осуществлению общественного контроля, профилактики травматизма, взаимодействию социальных партнеров в улучшении условий труда и быта работающих.

В работе семинара-учебы участвовали:

Бода М.Т. – председатель Минского обкома профсоюза работников АПК

Котковец Н.П.- первый заместитель председателя, начальникуправлениясельского хозяйства и продовольствия Молодечненского райисполкома

Манько П.Н. - главный технический инспектор труда республиканского комитета Белорусского профсоюза работников АПК

Мотуз А.В. – главный технический инспектор труда Минского обкома профсоюза работников АПК

Томашев Д.Н. – начальник Молодечненского отдела МОУ Департамента государственной инспекции труда

27 марта 2018 года во Дворце культуры г. Молодечно состоялся областной семинар-учеба с председателями районных, первичных, объединенных профсоюзных организаций Молодечненского, Мядельского, Дзержинского, Воложинского районов.

В семинаре – учебе приняли участие 6 председателей районных комитетов отраслевого профсоюза и более 70 председателей первичных профсоюзных организаций.

Учеба проведена в базовом Молодечненском районе с целью совершенствования форм и методов профсоюзной работы на местах.

В соответствии с программой семинара - учебы рассмотрены вопросы:

1. О взаимодействии райкома профсоюза с первичными профсоюзными организациями - докладчик Солоненко Владимир Геннадьевич – председатель Молодечненского райкома профсоюза работников АПК

2. О практике работы председателя профкома первичной профсоюзной организации ОАО «Засковичи» Петрусенко Галины Стефановны

3. Коллективно-договорное регулирование социально-экономических отношений и вопросы рганизационной работы профсоюзного комитета как средство реализации уставных функций осветил Окунев Пётр Максимович – заместитель председателя Минского обкома профсоюза

4. О роли и задачах председателей профкомов по осуществлению общественного контроля за соблюдением законодательства по охране труда Мотуз Александр Васильевич – главный технический инспектор труда Минского обкома профсоюза

5. Общественный контроль за соблюдением законодательства о труде. Основные нарушения, выявленные в ходе общественного контроля докладчик Мищерук Алеся Аркадьевна – главный правовой инспектор труда Минского областного объединения профсоюзов

6. Здоровый психологический климат – залог успешной работы - Пластинина Татьяна Васильевна – преподаватель УО «МИТСО»

2. Важнейшим фактором организационного укрепления профсоюза является работа по мотивации профсоюзного членства, в том числе, работа по сохранению профсоюзного членства и вовлечению в профсоюз новых членов и создание новых первичных профсоюзных организаций.

Так, за 2016-18 годы создано 6 новых первичных профсоюзных организаций на предриятияхчасной формы собственности:

- Первичная профсоюзная организация торгово-производственное унитарное предриятие «Молодечненская маслосырбаза» Белорусского профессионального союза работников агропромышленного комплекса (20 членов профсоюза)

- Первичная профсоюзная организация общества с ограниченной ответственностью «Красненский консервный комбинат» Белорусского профессионального союза работников агропромышленного комплекса (48 членов профсоюза);

- Первичная профсоюзная организация общества с дополнительной ответственностью «Вист», г. Молодечно Белорусского профессионального союза работников агропромышленного комплекса (70 членов профсоюза);

- Первичная профсоюзная организация общества с ограниченной ответственностью ТД «Стройпродукт» Белорусского профессионального союза работников агропромышленного комплекса (36 членов профсоюза);

- Первичная профсоюзная организация общества с ограниченной ответственностью «Завод напитков «РоялФрутБел» Белорусского профессионального союза работников агропромышленного комплекса (12 членов профсоюза).

- Первичная профсоюзная организация общества с дополнительной ответственностью «Г и С» Белорусского профессионального союза работников агропромышленного комплекса (15 членов профсоюза);

3. Коллективный договор – надежная защита законных прав и социально экономических интересов членов трудовых коллективов, независимо от формы собственности, мощный инструмент в руках профсоюзной организации, обладающий юридической силой и обязательный для исполнения сторонами. Во всех организациях заключены и действуют коллективные договоры, которые соответствуют трудовому законодательству и направлены на улучшение положения трудящихся. Коллективные договоры и защитная функция распространяется на 4393 члена профсоюза. В процессе работы над коллективным договором мы добиваемся внесения положений о росте заработной платы, улучшения условий труда, повышения социальной защищенности работников, создания необходимых условий для работы профсоюзного комитета. Отправной базой регулирования трудовых и связанных с ним отношений на всех уровнях социального партнерства являются: Генеральное, отраслевое, областное и районное тарифные соглашения. Районное соглашение между управлением сельского хозяйства и продовольствия Молодечненского райисполкома и райкомом профсоюза, предусматривающее основные направления регулирования социально-трудовых отношений, выработку стратегии и тактики социального партнерства в регионе заключено 2 апреля 2018 года сроком на три года.

4. В последние годы эффективность работы профсоюзных организаций все чаще оценивается по результатам осуществления общественного контроля за соблюдением трудового законодательства. Предметом контроля является соблюдение трудового договора, рабочее время и время отдыха, заработная плата, гарантии и компенсации, охрана труда. Самые распространенные нарушения трудового законодательства следующие: недоплаты нанимателями своим работникам до минимальной заработной платы, за работу в выходные и праздничные дни, сверхурочную работу, по результатам проведенной аттестации рабочих мест по условиям труда. Не всегда осуществляется индексация заработной платы, несвоевременно выплачиваются отпускные и окончательный расчет, не осуществляются выплаты в соответствии с коллективным договором.

На основании требований райкома профсоюза осуществляются выплаты недоплаченных сумм работникам-членам профсоюза.

5. Охрана труда.Молодечненским районным комитетом Белорусского профсоюза работников агропромышленного комплекса, профкомами первичных профсоюзных организаций проводится работа по улучшению условий труда, осуществлению общественного контроля за соблюдением законодательства об охране труда, выполнению разделов «Охрана труда» коллективных договоров и соглашений, направленных на обеспечение безопасности труда на предприятиях и в организациях райкома.

В организациях райкома избрано 63 общественных инспектора по охране труда, в 32 организациях работают общественные комиссии. Общественные инспекторы проводят проверки соблюдения законодательства по охране труда.

Все несчастные случаи были рассмотрены на заседаниях профкомов организаций, разработаны конкретные мероприятия по недопущению подобных случаев.

С целью профилактики травматизма перед началом весеннее - полевых работ и уборки урожая проводятся семинары-учебы с инженерами по ОТ, председателями профкомов, общественными инспекторами. Последние годы традиционно такие мероприятия проходятся на базе ОАО «Молодечненскийрайагросервис». Готовится вся необходимая наглядная документация, методические материалы.

Случаи прозводственного травматизма с тяжелым исходом расследуются с участием председателя райкома профсоюза, а со смертельным с участием технического инспектора обкома профсоюза

В настоящее время коллективные договоры 40 организаций (95,2 процента от числа принятых коллективных договоров) имеют запись о выплате семьям погибших на производстве единовременной компенсации в размере 10 годовых заработков погибшего и положение о выплате среднемесячного заработка за каждый процент утраты трудоспособности.

Постоянно на контроле в райкоме профсоюза вопросы исполнения законодательства о труде в части выплат за работу во вредных условиях труда.

Профсоюзные организации всех уровней последовательно отстаивали интересы членов профсоюза на безопасные условия труда на рабочем месте и сохранение их здоровья.

В 2016-18 годах в соответствии с Соглашением и коллективными договорами предприятий наниматели выплатили материальную помощь семьям погибших на производстве и тяжело травмированным, в связи с утратой профессиональной трудоспособности и в связи с гибелью людей на производстве в размере - 22592.90 руб.

6. В целях мобилизации работников агропромышленного комплекса на увеличение производства продукции, повышение престижа сельскохозяйственного труда, моральной и материальной заинтересованности, участливого отношения к человеку труда райком профсоюза совместно с райисполкомом и управлением сельского хозяйства проводят активную работу по организации трудового соревнования. Ежегодно принимаются условия соревнования по периодам и основным видам сельскохозяйственных работ. Так, разрабатываются условия и подводятся итоги соревнования среди сельскохозяйственных предприятий и работников основных профессий: на весеннем севе, заготовке кормов, уборке урожая, в животноводстве, на вспашке почвы, а также по результатам работы за год. Десятки людей ежегодно получают заслуженные награды по итогам районного соревнования. Райком профсоюза также не остается в стороне – премирует и награждает грамотами, ценными подарками руководителей, специалистов, профсоюзный актив, рядовых работников не только сельскохозяйственных организаций, но и отрасли строительства, мелиорации, учебных заведений.

ЗаслужаныяўзнагародыМіністэрствасельскайгаспадаркі і харчавання, Мінскагааблвыканкама, райвыканкамаі райкама прафсаюза АПК атрымалімеханізатары, камбайнеры, галоўныяспецыялісты, жывёлаводысельгасарганізацый, а таксамаработнікіпрадпрыемстваўперапрацоўчайпрамысловасці. СяродіхТаццянаКасабуцкая, КлаўдзіяЖабінская, ЮрыйІгнатовіч, СяргейДземеш, АндрэйІвашкевіч, ДзмітрыйМіхалоўскі, АляксандрЯцыновіч, МечыслаўСапяжынскі, ІванБобік, АндрэйЯрын. Удзельнікаў свята павіншавалі першы намеснік старшыні райвыканкама, начальнік райсельгасхарчу Мікалай Каткавец і старшыня райкама прафсаюза работнікаў АПК Уладзімір Саланенка.

Большое внимание уделяем молодежи и ветеранам, семейным династиям. Радуемся успехам победителей областных и республиканских соревнований. Нельзя не сказать и о ежегодных конкурсах проводимых райкомом профсоюза, в том числе и совместных с райисполкомом и управлением сельского хозяйства. Так, полюбившийся конкурс профессионального мастерства «Лучший оператор машинного доения» дает позитивный импульс для развития животноводческой отрасли, привлечение молодежи для работы в сельском хозяйстве.

Ежегодно традиционно проводятся смотры-конкурсы на лучшую ферму, лучшую профсоюзную организацию, лучшего общественного инспектора по охране труда, лучший коллективный договор и др. В соответствии с Директивой №3 «Экономия и бережливость - главные факторы экономической безопасности государства» в условия соревнования мы вносим положения о бережном и экономном расходовании топливно-энергетических материалов, сырья, переход на местные виды топлива».

Множество мероприятий проводится райкомом профсоюза:

- проводили приемы граждан (в т.ч. и выездные), чтобы решить назревшие проблемы членов профсоюза.

- с начала весенней посевной и до окончания уборки организовываем трудовое соревнование, поощряем лучших тружеников

- поздравляем с юбилеем и знаменательными датами

- проводим слеты молодых специалистов

- проводим конкурсы профессионального мастерства – «лучший молодой мастер машинного доения»

- конкурсы «Властелин села»

- акции: «Профсоюзы – детям», «Зима на ферме», «Наш животновод», «Мастера животноводства»;

- оказываем помощь родителям к началу учебного года, чьи дети учатся в школе

- оказываем помощь на оздоровление детей в период летних каникул в оздоровительные лагеря

- ежегодно организовываем экскурсионные поездки по историческим и памятным местам, участвуем в спартакиадах

- приглашаем на концерты наших членов профсоюза, на хоккейные матчи, цирк (для детей работников)

-ежегодно организовываем маевки, проведение профессионального праздника, праздника труда и занесение лучших тружеников на районную Доску Почета.

Райком профсоюза с декабря 2017 года по март 2018 года провелакцию «Наш животновод».

За время проведения Акции поощрено 194 работника животноводства. Затрачено финансовых средств:

- райкома профсоюза – 530,00 руб.;

- профкомов первичных организаций – 1276,00 руб.;

- сельскохозяйственных организаций –1700.00 руб.

Всего – 4373.00 руб.

Организованы встречи, беседы с работниками отрасли животноводства, передовые работники награждаются Благодарственными письмами и денежными премиями районного комитета профсоюза. Наиболее активно акция прошла в ОАО «Восход-Агро», СУП «Хожовоагро-2009», СУП «ЯхимовщинаАгро».


На страницах "Маладзечанскай газеты"